Für Unternehmen mit bis zu 30 Mitarbeitenden
Gleiches Bruttogehalt,
900 € mehr
Netto –
Stärken Sie Mitarbeiterbindung
durch unwiderstehliche Benefits
Gleiches Bruttogehalt,
900 € mehr
Netto
Stärken Sie Mitarbeiterbindung
durch unwiderstehliche Benefits
Mit der UGO Mitarbeiter-Fürsorge bekommen Ihre Mitarbeitenden 900 € mehr Nettogehalt und eine betriebliche Altersvorsorge – und Sie sparen 3 % der Lohnnebenkosten!
Als Arbeitgeber attraktiv zu bleiben, muss nicht viel kosten. Mit dem Konzept der UGO Mitarbeiter-Fürsorge können Sie Ihren Mitarbeitenden ganz ohne Zusatzkosten starke Benefits bieten.
Und bleiben so auch als kleines Unternehmen ein attraktiver Arbeitgeber mit starker Mitarbeiterbindung.
Keine Zusatzkosten für Sie als Unternehmer
Zeitaufwand max. 2 h
Glücklichere Mitarbeitende, die lange bei Ihnen bleiben
Unsere zufriedenen Kunden
Hilko Schmidt Bauunternehmen
GF Hilko Schmidt
fwd: Servicegesellschaft mbH
GF Silke Schulte
Nordmann Holzbau
GF Maik Nordmann
Attraktiver Arbeitgeber bleiben = Mitarbeiter binden
Sie schätzen Ihre Mitarbeitenden. Deshalb möchten Sie auch weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber für sie bleiben und sie langfristig an Ihr Unternehmen binden.
Es gibt verschiedene Möglichkeiten, Ihren Mitarbeitenden Vorteile zu ermöglichen.
Was die meisten Arbeitnehmer wirklich schätzen?
Wenn sie sich auf eine gute gesundheitliche Versorgung und Sicherheit im Alter verlassen können.
Doch als kleines Unternehmen Zusatzversicherungen und Betriebsrente finanzieren? Ziemlich teuer!
Keine Sorge - mit der richtigen Strategie können Sie beides ohne Zusatzkosten umsetzen.
Krankenkasse wechseln - dreifach profitieren
Sie wissen: Wenn Ihre Mitarbeitenden krank sind, müssen Sie im Schnitt 40 % des Gehalts aus eigener Tasche bezahlen. Genau das lässt sich jedoch leicht ändern: Indem Ihre Mitarbeitenden zur richtigen Krankenkasse wechseln! Durch diesen einfachen Wechsel zahlen Sie im Krankheitsfall weniger. Denn 80 % des Lohns werden erstattet.
Ihre Ersparnis: durchschnittlich 3 % der Lohnkosten.
Dieses Geld können Sie dann reinvestieren
Reinvestition 1: Betriebliche Zusatzversicherung
Mit einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung bekommen Ihre Mitarbeitenden jährlich 900 € als Gesundheitsbudget: Zum Beispiel für eine neue Brille, Zahnreinigungen, Vorsorgeuntersuchungen oder Massagen.
Reinvestition 2: Betriebsrente
Mit einer starken Betriebsrente verhelfen Sie Ihren Angestellten zu mehr Sicherheit im Alter.
Das Ergebnis unterm Strich:
Win-Win-Win Situation!
Wir setzen das Konzept für Sie um - ohne Zusatzkosten
Als Entwickler des Konzepts setzen wir von der UGO Mitarbeiter-Fürsorge das Konzept für Sie um. Dabei kümmern wir uns um alles:
Wir passen das Konzept auf Ihr Unternehmen an
Wir begeistern Ihre Mitarbeitenden mit einem Vortrag
Wir erledigen den Wechsel und die Anmeldungen
Mit weniger als zwei Stunden Zeitaufwand zum Ziel
1. Erstgespräch
Über das Kontaktformular geben Sie uns erste Infos zu Ihrem Unternehmen. Im unverbindlichen Erstgespräch erfahren Sie dann direkt, wie Sie konkret von unserem Konzept profitieren können.
2. Konzeption
In einem zweiten Schritt besprechen wir die Umsetzung im Detail. Was sind Ihre Möglichkeiten? Wie sieht das Konzept praktisch bei Ihnen aus? Und wann kommen wir für einen Vortrag zu Ihnen? Diese Fragen klären wir gemeinsam
In einem zweiten Schritt besprechen wir die Umsetzung im Detail. Was sind Ihre Möglichkeiten?
Wie sieht das Konzept praktisch bei Ihnen aus? Und wann kommen wir für einen Vortrag zu Ihnen?
Diese Fragen klären wir gemeinsam
3. Vortrag
In einem Termin vor Ort zeigen wir Ihren Mitarbeitenden die konkreten Vorteile auf und beantworten gegebenenfalls deren Fragen.
4. Umsetzung
Ab jetzt müssen Sie nichts mehr tun. Wir kümmern uns um den Wechsel und richten alles für Sie ein.
Mit weniger als zwei Stunden Zeitaufwand zum Ziel
1. Erstgespräch
Über das Kontaktformular geben Sie uns erste Infos zu Ihrem Unternehmen. Im unverbindlichen Erstgespräch erfahren Sie dann direkt, wie Sie konkret von unserem Konzept profitieren können.
2. Konzeption
In einem zweiten Schritt besprechen wir die Umsetzung im Detail. Was sind Ihre Möglichkeiten? Wie sieht das Konzept praktisch bei Ihnen aus? Und wann kommen wir für einen Vortrag zu Ihnen? Diese Fragen klären wir gemeinsam
3. Vortrag
In einem Termin vor Ort zeigen wir Ihren Mitarbeitenden die konkreten Vorteile auf und beantworten gegebenenfalls deren Fragen.
4. Umsetzung
Ab jetzt müssen Sie nichts mehr tun. Wir kümmern uns um den Wechsel und richten alles für Sie ein.
Legen Sie los
Sie möchten wissen, wie Sie das Konzept auch in Ihrem Unternehmen umsetzen können? Melden Sie sich einfach für ein unverbindliches Erstgespräch - wir zeigen Ihnen direkt, wie Sie und Ihre Mitarbeitenden profitieren!
Über uns
Sven Strieben
Fachreferent, Inhaber
Als Versicherungsfachmann IHK mit über 20 Jahren Erfahrung fiel Sven auf, dass kleine Unternehmen oft benachteiligt sind, wenn es darum geht, ihren Mitarbeitenden Benefits zu ermöglichen. Deshalb suchte er nach einem Weg, wie auch Sie monetäre Vorteile direkt an Ihre Belegschaft weitergeben können. Das Ergebnis: ein einmaliges Konzept. Für die Umsetzung und Verbreitung seiner Idee gründete Sven 2022 die UGO Mitarbeiter-Fürsorge optimiert. Heute hat er das Konzept schon für zahlreiche Unternehmen umgesetzt - und dabei immer die maximalen Vorteile für seine Kunden erreicht.
Matthias Strupowsky
Unternehmensreferent
Selbst Unternehmer, stellte sich Matthias oft die Frage, wie er seinen Mitarbeitenden Gutes tun kann, ohne dass es dem Unternehmen zu hohe Summen kostet. So stieß er auf Sven und sein Konzept und war schnell von der Idee begeistert. Heute profitieren Matthias Mitarbeitenden von den Vorteilen. Damit noch viele weitere Unternehmen vom Konzept der UGO Mitarbeiter-Fürsorge profitieren, unterstützt Matthias Sven dabei, es für andere zu ermöglichen.
Standort
Als Unternehmen haben wir unseren Sitz in Nordenham in Niedersachsen. Unsere Beratung findet großteils online statt. Um auch Ihre Mitarbeitenden von unserem Konzept zu überzeugen, besuchen wir Sie gerne vor Ort.
Standort
Als Unternehmen haben wir unseren Sitz in Nordenham in Niedersachsen. Unsere Beratung findet großteils online statt. Um auch Ihre Mitarbeitenden von unserem Konzept zu überzeugen, besuchen wir Sie gerne vor Ort.